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Conciliación y diversidad Cómo revertir el estrés laboral mediante la monitorización del rendimiento Patricia Coll Periodista

Conciliación y diversidad Los pilares de la política de bienestar laboral que Campofrío brinda a sus profesionales Carlos Pérez y Jaime Rodríguez Periodistas
Libros Mario Alonso y Javier Cantera, autores de Talento, empresas y cultura: “No se vuela porque se tengan alas, se tienen alas por haber volado, y es importante alejarse de aquellos que tratan de arrancar plumas” Marcelino Abad Editor jefe de Capital Humano
Relaciones laborales y prevención Las excepciones del derecho a la desconexión digital cuando la persona trabajadora cobra un plus de disponibilidad Francisco Trujillo Pons Profesor de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universitat Jaume I

Compensación y Beneficios
La eficiencia y la digitalización impulsarán la gestión de las nóminas
El 81,2% de las pymes españolas se crean con ahorros propios
La transparencia salarial como elemento fundamental en la igualdad retributiva Alba Covaleda Navarro Consultora de compensación y talento, con la colaboración de R. Suarez
El efecto que los fondos de inversión han producido sobre los salarios Eva Goya Directora de RRHH de Solida
De pólizas de seguro con cobertura psicológica a programas de desconexión digital: las herramientas que utiliza RRHH para cuidar a los empleados Borja Aranguren CEO y cofundador de Cobee
Las empresas españolas navegan en el océano azul de las licitaciones internacionales Guillermo Taboada Martínez Interim Manager

Tendencias
Capital Humano estará presente en la XI edición de los Premios DEC REDACCION DE CAPITAL HUMANO
Riesgo de desacoplamiento tecnológico entre China y Occidente
Aitana y Grupo Castilla firman un acuerdo para mejorar la gestión de los RRHH
Especial Software | Cómo la IA está transformando la gestión del talento Marcos Torres Director Comercial y Marketing de Grupo Castilla
Especial software | La IA en la gestión de la compensación Josep Capell CEO de Ceinsa y coordinador en Capital Humano de la sección Compensación y Beneficios
Especial software | Una mirada al sector público en la gestión de Recursos Humanos con IA Enrique Fernández Director de NUTCO

Conciliación y Diversidad
Muchos profesionales cambiarían de empresa antes de formar una familia
Olga Salomó, directora de Recursos Humanos de Boehringer Ingelheim España: “Un buen líder debe ser empático, tener buenas dotes de comunicación y humildad en la toma de decisiones” Marcelino Abad Ramón Editor jefe de Capital Humano

Crecimiento Profesional
Emprendedor español: hombre de 35 a 44, formado y con experiencia
Sagardoy Business & Law School cumple cuatro años con el objetivo de seguir formando a los profesionales del futuro Flor Cid Directora de www.florcidcomunicacion.es y fundadora de www.muysegura.com
Las competencias de EMCC en la práctica: construir la Relación Beatriz Valderrama Presidenta de EMCC Spain, CEO de Alta Capacidad Dra. en Psicología, Master Coach por EMCC
Liderazgo visionario: navegando por las olas de la innovación Antonio Núñez Martín Senior Partner de Parangon Partners, firma de búsqueda de altos directivos y consejeros Fundador de la Asociación de Alumni de la Harvard Kennedy School

RRLL
Los servicios de salud y bienestar ganan terreno en la empresa española, según la radiografía de la salud de Savia
Las novedades para las empresas que trae la nueva directiva sobre el principio de igualdad de retribución entre hombres y mujeres Rut Villalonga Sangüesa Abogada laboralista de CECA MAGÁN Abogados
La realidad jurídica del teletrabajo ante las solicitudes de los empleados Luis Mosquera Abogado Laboralista de Casa de Ley
No sé decir “no” María Gutiérrez Menéndez CEO Hiwook

Headhunting y selección
Zucchetti Spain analiza los pasos para la digitalización de la gestión de proyectos y los RRHH
Las soft skills más demandadas en la era de la IA
Ana López de Castro, directora de Personas y Cultura Corporativa de PONS IP: “El clima organizacional intergeneracional nos ofrece mejores resultados” Marcelino Abad Editor jefe de Capital Humano
Jefe de comunicación Anna Puigmal Senior Associate – Project Leader de Mercer España Belén Martínez Directora de Información de Mercado de Mercer España

Administraciones Públicas
La agilidad en las Administraciones Públicas: be agile Teresa Nuevo España Profesora en la plataforma de formación Savia Academy Imparte el curso sobre metodologías Agile adaptadas a la función pública
La gestión del conocimiento en la Administración: municipios de gran población (II)v César Polo Villar y Jesús Llorente Márquez Departamento de Ciencia Política y de la Administración (UCM) Instituto Complutense de Ciencia de la Administración (ICCA)

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Hacia un enfoque humanista en la gestión empresarial

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Retos de presente y de futuro para combatir el edadismo en el mercado laboral

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Los pilares de la política de bienestar laboral que Campofrío brinda a sus profesionales

19/04/2024

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“La digitalización en RRHH es clave para ofrecer un servicio de calidad al negocio”

19/04/2024

916

Acceso a normativa básica

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